Analisis Peran Kepemimpinan dalam Organisasi Belajar

Mutmainatul Mardiyah

Abstract


Peran kepemimpinan pada sebuah institusi pendidikan menjadi sangat fundamental dalam menjadikan institusinya sebagai organisasi belajar. Untuk dapat mewujudkan organisasi belajar, maka seorang pemimpin pada sebuah institusi pendidikan dituntut untuk mampu melaksanakan peranan-peranannya secara terpadu. Dalam hal ini, penulis mengangkat peranan wirausaha atau entrepreneur dari seorang pemimpin dalam mewujudkan organisasi belajar. Melalui organisasi belajar, akan terwujud institusi pendidikan yang unggul sehingga mampu bersaing secara nasional maupun internasional. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan lebih rinci tentang pelaksanaan peran kepemimpinan dalam organisasi belajar berdasar pada kajian literatur.


Keywords


Kepemimpinan, Peran Kepemimpinan, Peran Wirausaha, Organisasi Belajar

Full Text:

PDF

References


Cicmil, S. Dan Kekale, T. Implementations of Organizational and Individual Learning for Effective

Change Management in Education: An Exploratory Study of Management Practice in Elementary

School in England and Findland. Journal of Workplace Learning, 9 (5), 169-176. Diakses dari

www.emerald-library.com tanggal 16 Agustus 2017

Daft, R.L. Leadership: Theory and Practice. Tokyo: Harcourt Brace College Publishers. 1999

Dirkx, J.M. Invited Reaction: Managers as Facilitators of Learning in Learning Organization.

Human Resource Development Quarterly, 10 (2), 105-125. Dari CD-ROM. 1999

Dorothea, W. A. Manajemen Kualitas, edisi pertama. Jakarta: Penerbit Galia Indonesia. 2002

Ellinger, A.D., Watkins, K.E., dan Bostrom, R.H. Managers as Facilitators of Learning in Learning

Organization. Human Resource Development Quarterly, 10 (2), 127-134. Dari CD-ROM. 1999

Hellriegel, Don. Management, 3rd Edition, Eddison-Wesley Publishing Company, Inc., Philippiness.

Hong, J. Structuring for Organizational Learning. The Learning Organization Journal, 6 (4), 173-185.

Diakses dari www.emerald-library.com tanggal 16 Agustus 2017

Huysman, M. An Organizational Learning Approach to The Learning Organization. European

Journal of Work and Organizational Psychology, 9 (2), 133-145. Diakses dari

www.tandf.co.uk/journals/pp/13594x.html tanggal 22 Agustus 2017

Navandi, A. The art and Science of Leadership , 2nd edition. New Jersey: Prentice-Hall

International, Inc. 2000

Pedler, M., Burgoyne, J., dan Boydell, T. The Learning Company: A Strategy for Sustainable

Development. London: McGraw-Hill Book Company. 1991

Yulk, G. Leaderships in Organization, 3rd edition. New Jersey: Prentice-Hall International, Inc. 1994


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2019 Mutmainatul Mardiyah

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Address:
Universitas Mohammad Husni Thamrin
Jl. Raya Pd. Gede No.23-25, RT.2/RW.1, Dukuh, Kec. Kramat jati, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13550

Creative Commons License
Jurnal Inovasi Pendidikan Mohammad Husni Thamrin is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

View My Stats